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株式会社タニタ秋田

秋田県 大仙市｜製造業

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法人番号
8410001008010
本店所在地
秋田県大仙市堀見内字下田茂木添２８番地１
業種
製造業
企業規模
207人
会社のサイト
https://www.tanita.co.jp/akita/

認定・選定

働き方

正社員の平均継続勤務年数
17.6年
職場情報総合サイト（しょくばらぼ）（2026年7月23日時点）
従業員の平均年齢
39.9歳
職場情報総合サイト（しょくばらぼ）（2026年7月23日時点）
月平均の所定外労働時間
5.5時間
職場情報総合サイト（しょくばらぼ）（2026年7月23日時点）
月平均の残業時間（法定時間外・休日労働）
4.8時間
職場情報総合サイト（しょくばらぼ）（2026年7月23日時点）
年次有給休暇の取得率
85.2%
職場情報総合サイト（しょくばらぼ）（2026年7月23日時点）
正社員の有給休暇の取得日数
17.2日
職場情報総合サイト（しょくばらぼ）（2026年7月23日時点）

給与と人員

男女の賃金の差異（全労働者）
84.4%
職場情報総合サイト（しょくばらぼ）（2026年7月23日時点）
男女の賃金の差異（正規雇用労働者）
84.5%
職場情報総合サイト（しょくばらぼ）（2026年7月23日時点）

若手の採用と定着

新卒者の採用数（前年度）
6人
前年度
職場情報総合サイト（しょくばらぼ）（2026年7月23日時点）
新卒者の離職者数（前年度採用分）
0人
前年度採用分
職場情報総合サイト（しょくばらぼ）（2026年7月23日時点）

女性の活躍

労働者に占める女性の割合
54.9%
2026年6月時点／対象: 正社員
女性の活躍推進企業データベース オープンデータ（2026年6月25日時点）
管理職に占める女性の割合
22.2%
職場情報総合サイト（しょくばらぼ）（2026年7月23日時点）
役員に占める女性の割合
0%
職場情報総合サイト（しょくばらぼ）（2026年7月23日時点）

子育てとの両立

男性の育児休業取得率
100%
対象: 正社員、育児休業等と育児目的休暇の合計
職場情報総合サイト（しょくばらぼ）（2026年7月23日時点）
女性の育児休業取得率
100%
対象: 正社員
職場情報総合サイト（しょくばらぼ）（2026年7月23日時点）

制度

研修制度
あり
職場情報総合サイト（しょくばらぼ）（2026年7月23日時点）
メンター制度
なし
職場情報総合サイト（しょくばらぼ）（2026年7月23日時点）
自己啓発支援制度
あり
職場情報総合サイト（しょくばらぼ）（2026年7月23日時点）
キャリアコンサルティング制度
あり
職場情報総合サイト（しょくばらぼ）（2026年7月23日時点）
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出典

各項目の定義と加工の方法はデータの出典をご覧ください。認定の名称は文字で表示しており、各制度の認定マークは使用していません。