株式会社一の湯

神奈川県足柄下郡箱根町｜宿泊業，飲食サービス業

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子育てとの両立

男性の育児休業取得率

100%

対象: その他、育児休業等と育児目的休暇の合計

職場情報総合サイト（しょくばらぼ）（2026年3月19日時点）

女性の育児休業取得率

100%

対象: その他

職場情報総合サイト（しょくばらぼ）（2026年3月19日時点）

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出典：女性の活躍推進企業データベースオープンデータ（厚生労働省）https://positive-ryouritsu.mhlw.go.jp/positivedb/opendata/（2026年2月24日時点のデータ）を加工して作成
出典：職場情報総合サイト（しょくばらぼ）（厚生労働省）https://shokuba.mhlw.go.jp（2026年3月19日時点のデータ）を加工して作成

各項目の定義と加工の方法はデータの出典をご覧ください。認定の名称は文字で表示しており、各制度の認定マークは使用していません。